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Accueil > Employeurs, Décideurs > Modifier la relation de travail

Modifier la relation de travail

Savoir adapter le travail des salariés aux besoins de votre entreprise

Parce que votre entreprise connaît des variations d’activité, s’agrandit ou fait face à des difficultés, vous avez besoin de faire évoluer le travail du salarié, ainsi que son contrat de travail. Cette évolution peut passer par :
  • une modification du lieu de travail, modification de la durée du travail, une modification des fonctions du salarié
  • Il peut s'agir aussi de remettre en cause un usage, le dénoncer
  • ou encore de gérer la cession, fusion d'entreprise. Il s'agit du transfert d'entreprise.




  • Actualités
    16/05/2008    3 points à connaître avant de changer les conditions de travail d’un salarié
    Parce que votre entreprise connaît des besoins ponctuels (accroissement d’activité due
    à une commande importante par exemple) ou bien des ...
    Lire la suite ...

    02/05/2008    Mutation des salariés : pas toujours une difficulté
    Vous pouvez être amené à modifier le lieu de travail de vos salariés...
    Lire la suite ...

    10/04/2008    Mettre fin à un usage d'entreprise : mode d'emploi
    Vous avez l’habitude d’accorder aux salariés (ou à une catégorie d’entre eux) une prime et ce, de façon périodique et régulière...
    Lire la suite ...



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